张朝阳批评职场35岁年龄歧视现象，重新定义中年价值的时代来临，张朝阳批评职场年龄歧视，中年价值时代重塑启幕

张朝阳批评了职场中的35岁年龄歧视现象，认为时代正在重新定义中年人的价值。他呼吁社会关注中年人的能力和经验，不应因年龄而限制其职业发展。随着时代的变迁，中年人在社会中的价值应该得到重新认识和重视，他们拥有丰富的经验和...

阅读全文 zhaojiaying 4313 次浏览 2024-12-09 澳门